データ活用編

よくある質問-データ活用編-

データベース構築中や、構築後の利用についてよくある質問をまとめました。設定中に迷ったら一度ご確認ください。

権限設定

上長には部下の面談履歴を入力してほしいが、上長自身の面談履歴は見せたくない

アクセス管理>見える情報>面談履歴シートにて、上長の方のロールに「除外設定:本人除外する」にチェックを入れることで、上長は自身の面談履歴を見ることができません。

アクセス管理>編集できる情報 にて、面談履歴シートに見える範囲と同様の編集権限を忘れず設定してください。

兼務の情報は見せたくない

『所属社員が見える』『配下社員が見える』の権限は、兼務社員にも適用されます。
兼務社員を見せたくない場合は、拡張アクセス設定にて『除外メンバー』または『除外所属』の設定を行ってください。

所属長が兼務しており、兼務先の部署メンバー情報を見せたくない

    所属長
    主務:営業部
    兼務:商品部

    商品部メンバーの情報を所属長に見せない

アクセス管理>見える情報にて、見せたくないシートに対し下記設定を行ってください。
『除外設定 指定所属:除外する』にチェック

拡張アクセス設定>閲覧除外部署にて、下記設定を行ってください。
設定するユーザー:所属長
このユーザーが閲覧不可な部署:商品部

所属長に部署内の兼務メンバーの情報を見せたくない

    所属長
    所属:営業部
    兼務社員(主務は別の部署)
    Aさん、Bさん、Cさん

    Aさん、Bさん、Cさんの情報を所属長に見せない

アクセス管理>見える情報にて、見せたくないシートに対し下記設定を行ってください。
『除外設定 指定メンバー:除外する』にチェック

拡張アクセス設定>閲覧除外メンバーにて、下記設定を行ってください。
設定するユーザー:所属長
このユーザーが閲覧不可なメンバー:Aさん、Bさん、Cさん

拡張アクセス設定の注意点

拡張アクセス設定は所属情報などに関係なく、ユーザーごとに行われます。
そのため組織改編などがあった場合は、拡張アクセス設定の更新が必要か確認してください。

その他

シャッフルフェイスの軸の数値幅を任意で変えたい

シャッフルフェイスで軸に設定した数値幅は、管理者メニュー>マスター管理から変更できます。
利用中に一般ユーザーにて任意に変更することはできません。
マスターの編集についてはこちらをご覧ください。

役職で並べ替えた上で、入社順に表示したい(第二ソートを指定したい)

ソート項目として指定できるのは1項目だけです。
項目を組み合わせた順番に並べ変えることはできません。
ソート用の項目を追加し、意図した順番になるよう値を登録してください。

特定の部署だけのカスタムガジェットを見たい

カスタムガジェットも詳細条件検索を行うことが可能です。
部署だけでなく、役職や勤続年数等で絞り込むことができます。

詳しくは『グラフの集計対象を絞り込む』をご覧ください。